Şirkət: Azerconnect Group

Funksiya: İnformasiya Texnologiyaları və Əsas Şəbəkə İdarəsi
İş qrafiki: Həftənin 5 günü saat 09:00-dan 18:00-dək. İşin tələblərinə əsasən ofisdən və evdən çalışa biləcəksiniz
Son müraciət tarixi: 30.01.2026

 

İKT və yüksək texnologiyalar sahələrində fəaliyyət göstərən “Azerconnect Group” mobil, internet, beynəlxalq kanalların təşkili və FinTech, AdTech, Media/TV kimi rəqəmsal xidmətlər təqdim edir.
 

“Azerconnect Group” şirkəti dünyanın nüfuzlu “Top Employer Institute” (Ən Yaxşı İşəgötürənlər İnstitutu) tərəfindən 2023, 2024 və 2025-ci illər üzrə Azərbaycanda “Ən Yaxşı İşəgötürən” şirkət sertifikatına layiq görülüb. 
 

“Azerconnect Group” müxtəlif ölkələrdə enerji, telekommunikasiya, yüksək texnologiyalar və tikinti sahələrində fəaliyyət göstərən “NEQSOL Holding” beynəlxalq şirkətlər qrupunun tərkibinə daxildir.
 

 

İT müəssisə resursların planlaşdırılması üzrə funksional mütəxəssis olaraq Sizin vəzifə öhdəlikləriniz:

• HCM modulları üzrə (Core HR, Absence, Time & Labor, Talent Management və s.) biznes tələblərinin analizi və bu tələblərin Oracle Unified Method (OUM)-a uyğun funksional tapşırıq sənədlərinə çevrilməsi;
• Modul üzrə statusların məruzə edilməsi və prioritetlərin müəyyənləşdirilməsi üçün birbaşa rəhbər ilə həftəlik görüşlərdə iştirak etmək;
• Son istifadəçilərə (end-user) funksional dəstəyin göstərilməsi və təlimatlandırılması;
• Həll dizaynının hazırlanması və istifadəçilərin tətbiq və dəstək mərhələsində yönləndirilməsi;
• Biznes istifadəçilərinin məlumat və HR prosesləri ilə bağlı qarşılaşdıqları problemlərin analiz edilməsi və həll edilməsi;
• ERP HCM modullarının konfiqurasiyası və testlərinin aparılması;
• İstifadəçilərin biznes tələblərinin, ehtiyaclarının və məqsədlərinin qiymətləndirilməsi və bunların şirkətin HR proseslərinə tətbiqi;
• Performansın optimallaşdırılması üçün testlərin aparılması və problemlərin həll edilməsi.

Vəzifənin tələbləri:

• İnsan Resurslarının İdarəedilməsi, Biznes İdarəetmə, Tətbiqi Riyaziyyat və ya İnformasiya Texnologiyaları üzrə ali təhsil;
• İnsan Resursları prosesləri (işə qəbul, əməkdaş məlumatları, məzuniyyətlər, performans və s.) üzrə bilik və təcrübə;
• SQL və hesabat vasitələri (OTBI & BI Publisher) üzrə biliklər;
• ERP HCM sistemləri üzrə tətbiq/dəstək təcrübəsi;
• Oracle Fusion HCM Cloud (və ya Oracle EBS HR) üzrə təcrübə arzuolunandır;
• Funksional analiz və dizayn üzrə təcrübə arzuolunandır;
• Oracle Fusion HCM üzrə sertifikatlar üstünlükdür;
• Azərbaycan və İngilis dilləri əla, Rus dili – üstünlükdür.
   

Biz nə təklif edirik? 

• Rəqabətli kompensasiyaı;
• Performans əsasında həvəsləndirici və bonuslar;
• Əlavə imtiyazlar;
• Performansa əsaslanan mədəniyyət;
• Müxtəlif təhsil və inkişaf imkanları;
• Karyera inkişaf imkanı;
• Hibrid iş imkanı;
• Ən dinamik şirkətdə işləmənin unikal təcrübəsi;
• Innovativ məhsullar və rəqəmsallaşma;
• Beynəlxalq təcrübə;
• Yüksək bacarığa malik peşəkar komanda;
• Kross-funksional əməkdaşlıq;
• Təcrübə mübadiləsi.

Müraciətlər vakansiyanın tələblərinə əsasən dəyərləndiriləcək və yalnız seçilmiş namizədlərlə əlaqə saxlanılacaqdır.

Biz bərabərliyə hörmət edən, fərqlərə dəyər verən, inklüzivliyi qiymətləndirən və aidiyyatı dəyərləndirən iş yeri mədəniyyətini inkişaf etdirməyə sadiqik.